Shaanxi Sanhe Construction Group Co., Ltd. a tenu sa réunion de travail 2026 et la première session du premier congrès des représentants du personnel.
Le 10 février, Shaanxi Sanhe Construction Group Co., Ltd. a tenu sa réunion de travail 2026 et la première session de la première assemblée des représentants du personnel. La réunion a transmis l'esprit des réunions de travail du Shaanxi Water Development Group et du Shaanxi Water Development Design Group, a résumé systématiquement les réalisations de 2025 et de la période du « 14e Plan quinquennal », a analysé en profondeur les problèmes et les lacunes, et a défini les orientations générales, les objectifs attendus et les tâches clés pour 2026. Song Wenbo, directeur général adjoint du Shaanxi Water Development Design Group, a assisté à la réunion pour apporter ses conseils, et Wang Xiaoping, administrateur exécutif et directeur général de Sanhe, a présenté le rapport de travail.
Song Wenbo a pleinement reconnu les résultats obtenus par Sanhe en 2025 et durant le « 14e Plan quinquennal ». Dans son discours, il a souligné que la société s'est illustrée par des performances remarquables dans les domaines de la production et de l'exploitation, du développement du marché, de la gestion de projet, de la réforme et de l'innovation, ainsi que du leadership de la construction du Parti. Il a insisté sur le fait que Sanhe doit se concentrer sur ses objectifs commerciaux pour atteindre de nouveaux sommets de performance ; optimiser l'implantation sur le marché pour élargir l'espace de développement ; renforcer la gestion de projet pour valoriser son image de marque de qualité ; et approfondir la réforme et l'innovation pour activer de nouveaux moteurs de croissance, fournissant ainsi un élan inépuisable à la stabilité et à la pérennité de l'entreprise.
La réunion a estimé qu'en 2025, face à un environnement extérieur complexe et à des tâches de réforme et de développement ardues, Sanhe a toujours suivi la pensée de Xi Jinping sur le socialisme à la chinoise de la nouvelle ère. Elle a mis en œuvre l'esprit du 20e Congrès national du PCC et de ses sessions plénières, s'est concentrée sur le déploiement annuel du Design Group, et a poursuivi la stratégie de « concentration sur le cœur de métier et expansion diversifiée ». La structure des activités a été optimisée, l'exécution des projets a progressé régulièrement, l'image de marque s'est affirmée, la gestion d'entreprise s'est approfondie et le leadership du Parti a été renforcé, permettant ainsi d'achever avec succès les objectifs du « 14e Plan quinquennal ».
La réunion a souligné qu'en 2026, Sanhe se concentrera sur le thème du « développement de haute qualité », maintiendra le principe général de recherche du progrès tout en assurant la stabilité, et appliquera de manière complète et précise le nouveau concept de développement. Elle s'intégrera dans le nouveau schéma de développement, visera les exigences de gestion par objectifs « une augmentation, deux optimisations, quatre améliorations », approfondira la réforme et l'innovation, renforcera la gestion allégée, préviendra les risques, et consolidera les équipes de talents. En guidant la culture d'entreprise par la construction du Parti, elle s'efforcera d'améliorer simultanément l'échelle, l'efficacité, la qualité et la marque de l'entreprise, assurant ainsi un bon départ pour le « 15e Plan quinquennal ».
La réunion a insisté sur le fait que 2026 est l'année de lancement du « 15e Plan quinquennal », et qu'il est crucial de mener à bien le travail de l'année. Premièrement, cultiver les avantages et consolider les bases pour stabiliser le socle du développement de haute qualité ; deuxièmement, se développer globalement avec une implantation diversifiée pour forger de nouveaux moteurs de croissance ; troisièmement, assurer une gestion allégée et une autonomisation numérique pour activer de nouveaux leviers de développement ; quatrièmement, respecter strictement la conformité et perfectionner le système pour construire une ligne de défense solide ; cinquièmement, intégrer les activités du Parti aux opérations commerciales pour rassembler une énergie puissante en faveur du développement de haute qualité.
La réunion a entendu le rapport de travail 2026 de la société et a récompensé les collectifs et individus avancés de l'année 2025. Les membres de la direction de Sanhe, les représentants des actionnaires et les représentants du personnel ont assisté à la réunion.